Geeignetes Fachpersonal zu finden, wird immer schwieriger – klassische Methoden greifen oft nicht mehr. Die Rehakliniken setzen deshalb auf modernes Employer Branding und eine crossmediale Kampagne. Ein Projekt, das zeigt: Reha kann mehr!
Erfolgreiches Employer Branding beginnt mit der richtigen Strategie. Sprechen Sie mit uns – jetzt Kontakt aufnehmen!
1. Neue Wege im Recruiting finden
In Zeiten des demographischen Wandels, Fachkräftemangels und Wettbewerbsdrucks wird es immer schwieriger geeignete Mitarbeiter zu finden und diese zu halten. Klassische Recruiting-Methoden und Stellenanzeigen bringen nicht mehr die gewünschten Erfolge und sind kostspielig: Dieser Wandel erfordert neue Methoden und strategische Erfolgskonzepte. Wo HETTENBACH hier ansetzt? Mit individuell konzipierten Employer Branding Workshops und crossmedialen Werbemaßnahmen!
2. Klischees überwinden: Reha-Kliniken für Ärzte und Fachkräfte attraktiver machen
Um die Arbeitgebermarke der Kur- und Rehakliniken Bad Rappenau zu stärken, haben wir im Rahmen eines intensiven Employer Branding Workshops eine klare Arbeitgeberidentität entwickelt und die Bedürfnisse von Ärzten und Fachkräften genau analysiert. Mit gezielten, crossmedialen Werbemaßnahmen im Anschluss konnten wir die Kliniken als attraktiven Arbeitgeber positionieren und ihre Mehrwerte klar kommunizieren.
3. Employer Branding: Der Schlüssel zur Fachkräftegewinnung
Employer Branding ist entscheidend, um sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren und Talente zu gewinnen. In unseren Workshops gehen wir gemeinsam dem Kern Ihrer Arbeitgebermarke auf den Grund. Wir analysieren Ihre Personas, entwickeln eine klare Arbeitgeberidentität und maßgeschneiderte Strategien für Ihr Recruiting und Ihre interne Kommunikation – so stärken wir Ihre Marke und erhöhen Ihre Wettbewerbsfähigkeit auf dem Arbeitsmarkt.